2016年生育第一胎的产假到底有多少天?《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。晚婚晚育的,具体延长多少天,需要查看你所在城市的规定。第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。已婚妇女年满二十三周岁妊娠生育第一个子女的为晚育;实行晚涪锭帝瓜郜盖佃睡顶精育的,在法定产假的基础上增加产假15天。但各个省区的规定可能不同,建议向当地计生部门、劳动部门详细咨询。不好意思,这个问题暂未有人回答请前往已解决板块寻找答案。
文章标题: 2016年生育第一胎的产假到底有多少天?
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